鮎魚效應是什麼意思，鮎魚效應啓示及寓意

鮎魚是底層兇猛性魚類。以小型魚類、蝦類還有水生昆蟲爲食。很多小型魚類看到它都會躲起來。正式因爲這種情況，產生了一個有意思的諺語，就是鰱魚效應，下面我們來了解一下它是怎麼來的以及它的意思吧！

鮎魚效應是什麼意思

在裝滿沙丁魚的魚槽裏放進了一條以魚爲主要食物的鮎魚。鮎魚進入魚槽後，由於環境陌生，便四處遊動。沙丁魚見了鮎魚十分緊張，左衝右突，四處躲避，加速遊動。這樣一來，一條條沙丁魚歡蹦亂跳地回到了漁港。原來鮎魚進入魚槽，使沙丁魚感到威脅而緊張起來，加速遊動，於是沙丁魚便活着到了港口，這就是著名的“鮎魚效應”。

醫學界認爲人們受到驚嚇或刺激時，腎上腺會分泌出大量的激素，使人產生前所未有的能量和生存力。所以人在受到驚嚇或精神高度緊張、亢奮時，會迸發出超常的能量。

鮎魚效應啓示及寓意

鮎魚效應對於“漁夫”來說，在於激勵手段的應用。漁夫採用鮎魚來作爲激勵手段，促使沙丁魚不斷遊動，以保證沙丁魚活着，以此來獲得最大利益。在企業管理中管理者要實現管理的目標，同樣需要引入鮎魚型人才，以此來改變企業相對一潭死水的狀況。

鮎魚效應對於“鮎魚”來說，在於自我實現。鮎魚型人才是企業管理必需的。鮎魚型人才是出於獲得生存空間的需要出現的，而並非是一開始就有如此的良好動機。對於鮎魚型人才來說，自我實現始終是最根本的。

鮎魚效應對於“沙丁魚”來說，在於缺乏憂患意識。沙丁魚型員工的憂患意識太少，一味地想追求穩定，但現實的生存狀況是不允許沙丁魚有片刻的安寧。“沙丁魚”如果不想窒息而亡，就應該也必須活躍起來，積極尋找新的出路。

鮎魚效應的根本就是一個管理方法的問題，而應用鮎魚效應的關鍵就在於如何應用好鮎魚型人才。如何對鮎魚型人才或組織進行有效的利用和管理是管理者必須探討的問題。由於鮎魚型人才的特殊性，管理者不可能用相同的方式來管理鮎魚型人才，已有的管理方式可能有相當部分已經過時。

因此鮎魚效應對管理者提出了新的要求，不僅要求管理者掌握管理的常識，而且還要求管理者在自身素質和修養方面有一番作爲，這樣才能夠讓鮎魚型人才心服口服，才能夠保證組織目標得以實現。因此，如今的企業管理在強調科學化的同時，應更加人性化，以保證管理目標的實現。

鮎魚生長環境

鮎魚同類幾乎是分佈在全世界，多數種類是生活在池塘或河川等的淡水中，但部分種類生活在海洋裏。普遍的體上沒有鱗，有扁平的頭和大口，口的周圍有數條長鬚，利用此須能辨別出味道，這是它的特徵。

鮎魚爲底層兇猛性魚類。怕光，喜歡生活在江河近岸的石隙、深坑、樹根底部的土洞或石洞裏。在水庫、湖泊、水堰的靜水中，多伏於陰暗的底層。春天開始活動、覓食。入冬後不食，潛伏在深水區或裏過冬，如果沒有什麼東西去侵動，它一般不遊動。鮎魚眼小，視力弱，晝伏夜出，全憑兩對觸鬚獵食，很貪食，天氣越熱，食量越大，陰天和夜間活動頻繁。鮎魚性成熟早，一般一齡即成熟。產卵期一帶爲4～6月，越往南越早，越往北越晚。產卵時成羣追逐，雄性鮎魚也是把雌鮎魚產的卵含在嘴裏，以此孵出小鮎魚。

不同的是，雄鮎魚在這段時期不能進食。幼魚以浮游動物、爲食，其中水生昆蟲的幼蟲和蝦類是它的美味佳餚。鮎魚貪食易長，500克左右的幼魚便大量吞食，最大個體可達40千克以上。

鮎魚鮎魚適宜生活在水溫20～25℃水域。鮎魚普遍的體上沒有鱗，身體表面多黏液，有扁平的頭和大口，上下頜有四根鬍鬚，利用此須能辨別出味道。鮎魚體長形，平扁，尾部。口裂小，末端僅達眼前緣下方。下顎突出。齒間細，絨毛狀，頜齒及梨齒均排列呈彎帶狀，梨骨齒帶連續，後緣中部略凹入。

眼小，被皮膜。成魚須2對，須可深達末端。魚多，體無鱗。很小，無硬刺，有4～6根鰭條。無脂鰭。很長，後端連於。鮎魚通常呈黑褐色或灰黑色，略有暗雲狀斑塊。鮎魚的同類幾乎是分佈在全世界，多數種類是生活在或河川等的淡水中，但部分物種生活在海洋裏。普遍的體上沒有鱗，有扁平的頭和大口，口的周圍有2根長鬚2根短鬚，利用此須能辨別出味道，這是它的特徵。